При изменении правил внутреннего трудового распорядка работодатель обязан ознакомить под подпись с новшествами тех работников, с чьей трудовой деятельностью они связаны
Материал доступен только для действующих клиентов ИСС «Аюдар Инфо» или в демо-доступе. Для получения демо-доступа или более подробной информации отправьте заявку.
Наш менеджер свяжется с вами в ближайшее время.
АвторизацияПодать заявку