Главная / Форум / Отдел кадров

Прием на работу

Неизвестный

30 дек. 2013 г., 11:02

Сотруднице до конца декретного отпуска осталось 3 месяца. Но она может выйти и раньше.
Подскажите, как определить ссрок заключения договора при приеме на время ее отсутствия?
Как трудовую книжку заполнять и приказ на прием составить?
Неизвестный

30 дек. 2013 г., 11:04

В трудовом догвооре не конкретную дату укажите, а до дату выхода из отпуска
Неизвестный

01 дек. 2016 г., 0:36

Здравствуйте! Можно ли отказать в приеме на работу кандидату, если он опаздал на собеседование или пришел на собеседование только на следующий день?
- Неизвестный
  
  01 дек. 2016 г., 6:43
  
  Сами по себе данные основария не могут быть причинами для отказа в приеме на работу....
Неизвестный

09 марта 2017 г., 0:49

В организации есть вакансия бухгалтера. Пришла женщина 60 на собеседование. Вправе ли работодатель не принять ее по возрасту? Каковы последствия такого отказа?
- Неизвестный
  
  09 марта 2017 г., 8:16
  
  А тут дискриминация не возникает?
  - Неизвестный
    
    09 марта 2017 г., 8:31
    
    Если это не деловые качества, тогда дискриминация. Она проходила тестирование?
- Неизвестный
  
  10 марта 2017 г., 8:28
  
  Да, по возрасту не вправе отказывать в приеме на работу. Она может в суд подать